一、医院简介
邵阳学院附属第二医院(原邵阳医专附属医院)现为邵阳学院第二临床学院,是一所集医疗、教学、科研、康复、预防和保健为一体的国家三级综合性医院,为省属单位。医院占地面积87亩, 总建筑面积8.6万平方米,资产总值4.09亿元,编制床位712张,开放床位1300张,现有在职职工900余人。
医院设有27个临床科室、12个医技科室及19个职能科室,设有16个临床医学教研室。医院的甲状腺疾病专科、肾内科为省级临床重点专科,2015年甲状腺疾病专科被省科技厅授予“湖南省甲状腺疾病防治临床医疗技术示范基地”。现因医院业务发展需要,面向社会广纳医学人才。
二、招聘基本条件:
1、身体健康,品学兼优;
2、第一学历为全日制本科;
3、年龄:博士及副主任医师<45 岁,硕士<30岁,学士<25岁,条件特别优秀者,年龄可适当放宽;
4、具有医师资格证书或住院医师规范化培训合格证者优先考虑;
5、本科生有英语四级及以上证书、硕士研究生有英语六级及以上证书者优先考虑。
三、招聘岗位及对应岗位条件要求详见《招聘职位一览表》
四、报名需提交的材料:
简历、就业推荐表、学生证、身份证、大学英语等级证书、论文等复印件(需核对原件)。电子资料可发送至rsk5310712@163.com。
具体要求详见医院网站:http://www2.hnsyu.net/fsdeyy/
五、联系地点:
邵阳学院附属第二医院人力资源部(湖南省邵阳市大祥区宝庆西路16号)
联系电话:0739-5310712
联系人:唐老师、肖老师
六、待遇情况
给予办理事业单位实名高层次人才待遇:
1、安家费:
① 年龄在50周岁以下,具有正高职称的博士100-120万元。
② 年龄在45周岁以下,具有副高职称的博士80-100万元。
③ 年龄40周岁以下其他医学博士60-80万元。
④ 医院紧缺的高级职称的学科带头人20-60万元。
2、科研启动经费:
① 具有正高或副高职称的医学博士研究生40-60万元。
② 中级及以下职称的医学博士研究生10-20万元。
③ 经医院确定为学科带头人,给予近三年团队建设(人才培养、进修、科研等)经费50万元。
3、薪酬待遇:
① 具有副高及以上职称的博士,经医院确定为学科带头人,条件特别优秀的,实行一人一策,待遇面议。
② 博士除享受医院同级别人员待遇外,医院另予800-1000元/月的博士津贴。
4、住房补贴:1000元/月(服务期10年内享受)。
5、配偶:
① 配偶为医学类专业毕业的且具有全日制本科及以上学历的,参加医院公开招聘,择优录用。
② 配偶为非医学及相关专业的,实行合同制管理,工资福利待遇与医院同类人员相一致,办理“五险一金”手续。
6、其他:
制编制、同等条件下优先推荐晋升职称。
附件:《招聘职位一览表》
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序号
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岗位名称
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需求人数
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岗位条件要求
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其他
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学历要求
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专业要求
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1
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临床医学博士
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5
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博士研究生
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临床医学
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2
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重症医学/急诊医学学科带头人
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1
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硕士研究生
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急诊医学/ICU
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副高职称及以上,三年及以上三级医院专科工作经历,第一学历为全日制本科及以上学历
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3
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血液肿瘤内科学科带头人
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1
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硕士研究生
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血液肿瘤内科
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4
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儿科学科带头人
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1
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硕士研究生
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儿科
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5
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心血管内科学科带头人
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1
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硕士研究生
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心血管
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6
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眼耳鼻喉科学科带头人
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1
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硕士研究生
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眼科学/耳鼻喉科学
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7
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心胸外科学科带头人
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1
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硕士研究生
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心胸外科
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8
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心血管介入医师
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2
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全日制硕士研究生及以上
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心血管介入
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9
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内分泌科医师
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1
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全日制硕士研究生及以上
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内分泌
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男性优先
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10
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肾内科医师
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1
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全日制硕士研究生及以上
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肾内科
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11
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急诊科医师
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2
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全日制硕士研究生及以上
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临床医学
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2
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全日制本科及以上
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临床医学(急诊医学方向优先)
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取得执业医师证
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12
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呼吸内科医师
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1
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全日制硕士研究生及以上
|
呼吸内科
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13
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消化内科医师
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1
|
全日制硕士研究生及以上
|
消化内科学(胃肠镜方向)
|
男性优先
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14
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儿科医师
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1
|
全日制硕士研究生及以上
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临床医学
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药学院
2022年9月22日
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